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扶绥海螺二届四次职工(会员)代表大会顺利召开

 

    6月11日晚,扶绥海螺第二届四次职工(会员)代表大会在公司办公楼三楼大会议室顺利召开,公司全体工会委员、职工代表共40名出席了本次大会,大会审议通过了《扶绥海螺员工薪酬管理办法》、《扶绥海螺中层管理人员年薪制管理办法》、《员工通用考核标准》、《扶绥海螺公司职工集体福利支出有关规定》等8项管理制度,并选举产生了女工委员会,为加强企业民主管理,构建和谐稳定的劳动关系提供有力的组织保障。

会议现场

    11日晚19:00,大会预备会议正式召开,根据大会预备会议议程安排,公司工会主席谭胜杰同志首先作职代会筹备工作情况报告,公司工艺副总工程师史振林同志作代表资格审查情况报告,预备会在钱进同志的主持下,全体代表以举手表决方式全票通过了大会资格审查报告、职工(会员)代表大会主要议程、大会主席团名单、大会总监票人、监票人、总计票人、计票人名单及《女工委员会投票表决办法》。

公司副总经理钱进同志主持会议

工会主席谭胜杰同志作职代会筹备工作情况报告

    经过大会预备会议的充分酝酿,19:40,第二届四次职工(会员)代表大会正式会议在庄严的国歌声中拉开了序幕。工会委员、办公室主任助理张勇同志对提交大会审议讨论表决的各项制度逐项宣读,会员代表、党委书记任吉松总经理对各项制度的主要内容、制定和修改做了说明,参会代表对各项制度逐项进行了充分酝酿和审议,依次表决通过了《扶绥海螺员工薪酬管理办法》、《扶绥海螺中层管理人员年薪制管理办法》、《扶绥海螺绩效考核管理办法》、《员工通用考核标准》、《工资考核管理办法》、《加班费审批管理办法》、《扶绥海螺公司职工集体福利支出有关规定》等管理制度。

与会代表举手表决

    大会进行女工委员会委员选举议程。与会代表首先审议通过扶绥海螺女工委员会委员候选人建议名单,经过无记名投票的方式,选举产生女工委员韦春柳同志、郭丽艳同志。在工会主席谭胜杰的主持下,扶绥海螺第一届工会女工委员会召开了会议,以无记名投票的方式,选举赵静同志为扶绥海螺第一届女工委员会主任。

投票前监票人员检查投票箱

分发选票

投票

 清点选票

工作人员统计选票

    公司工会主席谭胜杰作扶绥海螺2017年度扶绥海螺工会工作报告。

    2017年,扶绥海螺工会紧紧围绕公司生产经营中心,以提高和改善员工生活质量为目标,统筹年度工作任务安排,参与公司生产建设,召开了扶绥海螺二届二次、三次职工/会员代表大会,成立了劳动仲裁委员会,完善了工会的组织架构;春节期间开展困难职工慰问活动,坚持为员工办实事、办好事,做职工的贴心人,企业凝聚力不断增强;同时,抓实后勤及企业文化建设,丰富了职工业余文化生活,定期组织召开员工座谈会,收集员工合理化建议,为员工解决实际困难,着力改善员工工作、生活环境。

    会议最后,公司党委书记、总经理任吉松同志作会议总结,并对2018年工会工作进行布置。

公司总经理任吉松同志作会议总结

    任总指出:本次大会圆满完成了各项议程,大会选举产生了第一届女工委员会,并通过了关乎员工切身利益的制度。非常感谢各位代表的积极参与支持。

    任总对下一阶段如何贯彻落实会议精神,提出管理建议。一是女工委员会成立后,委员要明确分工,积极主动履行好女工委员会赋予的工作职责,及时了解女职工的思想动态、工作情况,帮助她们解决工作上、生活上和思想上的问题,发挥女工委员会上传下达的沟通纽带作用;二是要不断完善建章立制,强部署抓落实。本次会议通过的各项制度,要尽快完善下发执行,让员工充分享受到企业改革发展的成果真正为职工谋福利;三是强化宣贯及执行力度,撸起袖子加油干。要加强对本次会议精神的正面宣传和引导,统一思想,鼓足干劲,持续抓好和推进各项经济技术指标优化,促进管理能力提升,超额完成公司年度经营目标任务;四是要求全体员工在日常工作中,要善于发现问题,及时解决问题,提高工作质量和工作效率。同时,要积极进取,谦虚好学、懂得感恩、团结协作、主动作为、扎实工作,不断开创工会工作新局面,推动公司管理水平再上新台阶,为完成2018年生产经营目标任务而努力奋斗!

 
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